전남광주통합특별시
목포여성새로일하기센터에서는 목포시 소재 기업중 여성이 일하기 좋은 기업환경을 조성하고자 하는 기업에 환경개선비를 지원하는 사업입니다. 많은
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전남광주통합특별시
목포여성새로일하기센터에서는 목포시 소재 기업중 여성이 일하기 좋은 기업환경을 조성하고자 하는 기업에 환경개선비를 지원하는 사업입니다. 많은
강원특별자치도
이상 기업 중 SVI 평가 ‘탁월’, ‘우수’ 기업은 예외적으로 지원☞ 사회적기업 육성법 시행령 제2조에 따른 취약계층 또는 국민취업지원제도 참여자인 근로자 신규 채용 시 임금의 정액 지원※ 지원금액 : SVI 평가결과에 따라 기업별 차등 지급※ 자세한 지원내용 공고문 참조
경상남도
신중년의 일자리 창출과 관내 기업의 구인난 해소를 위하여 2026년도「양산형 신중년고용지원금 지원사업」 참여 기업을 다음과
울산광역시
울산지역 자동차 부품업종 근로자 지역정착ㆍ장기근속 유도 및 안정적 고용 구조 강화를 위한 「자동차 부품업종 근로자 지역정착 지원사업의」 참여기업을 다음과 같이 모집하오니 많은 신청 바랍니다.☞ 상시근로자 5인 이상 500인 이하인 울산 소재 자동차 부품 업종 기업☞ 4대보험료 지원 : 근로자 1인당 105만원
전북특별자치도
「무주군 소상공인 지원에 관한 조례」 제3조에 따라 2026년 무주군 소상공인 특례보증 지원 사업을 아래와 같이
서울특별시
서울시에서는 서울시 소재 사업장의 노동자의 노동권익을 보호 및 증진하기 위하여 다음과 같이 「2026년 서울시 노동환경개선컨설팅
경상남도
소상공인 대출자금 이자지원으로 소상공인의 건전한 육성 및 지역경제 활성화 도모를 위한 소상공인 육성자금(이자) 지원계획을
충청북도
조례」제3조에 따라 2026년도 소상공인 융자금 이차보전 지원계획을 다음과 같이 공고합니다.☞「소상공인기본법」제2조 제1항에서 정한 사업자- 광업ㆍ제조업ㆍ건설업 및 운수업(상시 근로자 10인 미만인 사업자 ) - 도ㆍ소매업 , 음식업, 서비스업 등 그 밖의 업종(상시 근로자 5인 미만인 사업자)- 단양군에 사업장을 두고 관할
울산광역시
울산지역 자동차 부품업종 근로자 지역정착ㆍ장기근속 유도 및 안정적 고용 구조 강화를 위한 「자동차 부품업종 근로자 지역정착 지원사업의」 참여기업을 다음과 같이 모집하오니 많은 신청 바랍니다.☞ 상시근로자 5인 이상 500인 이하인 울산 소재 자동차 부품 업종 기업☞ 지역정착금(근로자) 및 4대보험료 (사업주 ... 지원- 지역정착금 : 근로자 1인당 최대 150만원(25만원× 최대 6개월) 지원- 4대보험료 지원 : 근로자 1인당 최대 105만원(35만원× 최대 3개월) 지원
경상북도
소공인 작업장의 안전사고 예방 및 에너지효율개선 지원을 목적으로 추진하는「2026년 경상북도 소공인 클린제조환경조성」사업을 다음과
세종특별자치시
세종특별자치시에서는 양성평등한 고용환경을 갖추고, 근로자의 일ㆍ생활 균형을 위해 노력하는 기업을 세종형 여성친화기업으로 인증ㆍ지원하고자 하오니 관심
전남광주통합특별시
6개월 이상 정상운영 중(2025.7.1. 이전 개업)인 상시근로자 5인 미만 소상공인※ 자세한 지원대상 공고문 참조☞ 2026.1.1.이후 신규채용 근로자(광주거주, 19세 이상 64세 이하)의 인건비 월 50만원, 최대 3개월 지원(업체당 최대 2명 이내 지원
대구광역시
대구광역시와 대구지역인적자원개발위원회에서는 대구지역 미래모빌리티 기업의 조직문화 개선 및 근로환경 선진화를 통한 근로자의 장기재직을 유도하고, 지역경제
고용노동부
실제 근무지도 경기도여야 함※ 자세한 지원대상 공고문 참조 ☞ 기업 지원금, Drive-up 조직리빌딩 프로그램 지원- 기업 지원금 : 신규 채용 근로자 3개월 재직 시 1인당 90만 원 지원- Drive-up 조직리빌딩 프로그램 : 기업 맞춤형 조직 리빌딩 프로그램 지원
경상남도
조례」제25조 및 「거제시노동자 권리보호 및 증진을 위한 조례」제9조에 따라 “2026년 노동자 휴게시설 지원사업”을 재공고(3차)합니다.☞ 상시 근로자 수 50명 미만 관내 사업장※ 신청일 이전 달의 고용보험 가입 근로자 수 기준☞ 휴게쉼터 신설 및 개보수(공동휴게시설 포함
부산광역시
부산광역여성새로일하기센터에서 여성 근로자의 고용안정과 일·생활 균형 지원을 통한 여성친화적 기업문화 조성을 위해 「2026년도 경력단절예방
서울특별시
서울시에서는 50인 미만 소규모 사업장의 안전사고 예방 및 중대재해처벌법 대응ㆍ이해를 높이기 위하여 다음과 같이「서울시
문화체육관광부
한국콘텐츠진흥원은 일하는 방식 및 고용환경 변화에 따른 국내 콘텐츠 기업의 경쟁력 강화를 위해 기업 맞춤형
대구광역시
청년IT지원단의 연계활동을 통해 관내 소상공인들의 디지털 전환 및 골목경제 활성화를 위한 2026 하반기「디지털 골목상점
고용노동부
지역사회에 환원할 수 있는 지속가능한 노동통합 모델 구축을 위해 다음과 같이 참여기업을 모집하오니, 관련 기업의 적극적인 관심과 참여를 바랍니다.☞ 근로자 5인 미만 기업(70%), 5인 이상 기업(30%)-「사회적기업 육성법」에 따른 (예비)사회적기업-「마을기업 육성 및 지원에 관한 법률