중소벤처기업부
화성시에서 주관하는 2024년 「화성시 ESG소셜벤처포럼」 행사와 관련하여 중소벤처기업 홍보부스 참여기업을 모집하오니, 관심 있는
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중소벤처기업부
화성시에서 주관하는 2024년 「화성시 ESG소셜벤처포럼」 행사와 관련하여 중소벤처기업 홍보부스 참여기업을 모집하오니, 관심 있는
중소벤처기업부
서울특별시에서 조성하고 한국과학기술연구원ㆍ고려대학교가 운영하는 ‘서울바이오허브’에서 주요 바이오 분야 컨퍼런스(국제 병원 및 헬스테크 박람회) 기업 부스 참가를 통해 네트워크 활동 지원을 위한 창업기업을 아래와 같이 모집하오니 관심 있는 기업의 많은 신청 바랍니다. 서울바이오허브 입주기업 또는 서울시 소재 바이오·의료
중소벤처기업부
서울특별시에서 조성하고 한국과학기술연구원ㆍ고려대학교가 운영하는 ‘서울바이오허브’에서 주요 바이오 컨퍼런스(BIOPLUS-INTERPHEX KOREA) 부스 참가를 통한 네트워크 활동 지원을 위하여 창업기업을 아래와 같이 모집하오니 관심 있는 기업의 많은 신청 바랍니다. 서울바이오허브 입주기업 또는 서울시 소재 바이오·의료 분야 창업 5년 미만
중소벤처기업부
'2024 관악S밸리 창업페스티벌'에 여러분을 초대합니다! 관악S밸리 창업페스티벌은 11월 8일(금)~9일(토) 2일간 진행되며
중소벤처기업부
서울특별시에서 조성하고 한국과학기술연구원ㆍ고려대학교가 운영하는 ‘서울바이오허브’에서 주요 바이오 분야 컨퍼런스(코리아 라이프사이언스 위크) 기업 부스 참가를 통해 네트워크 활동 지원을 위한 창업기업을 아래와 같이 모집하오니 관심 있는 기업의 많은 신청 바랍니다. 서울바이오허브 입주기업 또는 서울시 소재 바이오·의료 분야 창업
중소벤처기업부
00까지 □ (신청대상) 업종별 협단체, 수출유관기관 □ (사업규모) 해외전시회 또는 수출상담회 약 30여개사 파견 □ (지원기간) 2025년 1월 ~ 12월 □ (지원항목) 전시, 상담장 부스 임차료, 장치비, 물품 운송료 등 공통경비 지원(추진단계별 지원한도 70% 이내
중소벤처기업부
크라우드펀딩 플랫폼 운영기업 와디즈(wadiz)와 함께, 창업아이템 아이디에이션부터 기금마련을 위한 스토리기획 및 펀딩부스팅 등
중소벤처기업부
Develop Youth Camp 우수팀의 발표를 데모데이 현장에서 만나보실 수 있습니다. 또한 AI 캐리커쳐, 퍼스널컬러 진단, AI 조향사 등의 체험 부스, 에어팟 맥스와 프라이탁 가방의 주인공이 될 수 있는 럭키드로우까지, 이 모든 것을 즐길 수 있는 KDB STARTUP 2024가 여러분을 기다립니다
국방부
목적 제1조(목적) 이 규칙은 「예비군법 시행령」 제5조제10항에 따른 예비군부대 지휘관의 선발과 「국방개혁에 관한 법률
중소벤처기업부
2024 콘텐츠 스타트업 해외마켓(자율형) 참가기업 계획을 다음과 같이 공고하오니 참여를 희망하는 기업은 안내에 따라
법무부
목적 제1조(목적) 이 규칙은 「난민법」 및 같은 법 시행령에서 위임된 사항과 그 시행에 필요한
중소벤처기업부
디지털 인재들의 취·창업을 돕는 서울시 청년취업사관학교의 교육브랜드이며 새싹 매칭데이는 기업 수요 기반 실무역량을 갖춘 혁신 인재들을 기업이 직접 면접 심사하여 채용할 수 있는 행사입니다. 기업 '핏'에 적합한 양질의 인재 채용이 가능한 매칭데이 행사에 많은 참여 바랍니다
중소벤처기업부
8월1일(목) ~ 8월30일(금)까지 LG화학과 상호 협력해 시너지를 극대화하고자 하는 스타트업을 모집합니다. EV/전지소재
중소벤처기업부
(재)대전정보문화산업진흥원에서는 콘텐츠 기업의 스케일업 및 투자유치를 위한 “2024 슈퍼:콘 액셀러레이팅 프로그램 스타트업(예비
보건복지부
목적 제1조(목적) 이 규칙은 「마약류 관리에 관한 법률」 제39조 각 호 외의 부분 단서
법무부
목적 제1조(목적) 이 규칙은 「전자장치 부착 등에 관한 법률」 및 같은 법 시행령에서 위임된
법무부
목적 제1조(목적) 이 규칙은 「국적법」 및 같은 법 시행령에서 위임된 사항과 그 시행에 필요한
인사혁신처
제1장 총칙 목적 제1조(목적) 이 영은 「국가공무원법」에서 고위공무원단에 속하는 공무원의 임용 등에 관하여
우주항공청
목적 제1조(목적) 이 영은 「우주항공청의 설치 및 운영에 관한 특별법」에서 위임한 사항과 그
고용노동부
제2조제1항제4호에 따른 노무관리진단을 시행하는 경우 그에 관한 사실관계를 파악하기 위하여 관련 서류 등에 대한 조사, 설문조사 또는 관계자 면접 등의 방법으로 실태조사를 할 수 있다. ② 공인노무사는 노사 당사자 한쪽의 의뢰를 받아 노무관리진단을 시행하는 경우 그와 관련하여 노무관리진단을 의뢰하지 않은 다른