중소벤처기업부

인사이드아웃 사회적협동조합(운영기관)은 고용노동부, 대한상공회의소와 함께 인재를 필요로 하는 참여기업을 대상으로 사전 직무 교육과

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인사이드아웃 사회적협동조합(운영기관)은 고용노동부, 대한상공회의소와 함께 인재를 필요로 하는 참여기업을 대상으로 사전 직무 교육과

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서울시50플러스재단은 경험과 경력을 보유한 중장년의 일자리 창출 및 고용 기회 확대를 위해「중장년 경력 인재

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시니어 일자리 지원 및 시니어와 함께 일하는 기업 문화 형성을 위해 만 50세 이상 시니어 인턴 채용을 희망하는 사회적경제조직(사회적기업, 협동조합, 마을기업, 자활기업 등)의 많은 관심과 참여를 바랍니다.바랍니다. 만 50세 이상 시니어 인턴 채용을 희망하는 사회적경제조직(사회적기업, 협동조합

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인력을 제공하는「2026 디자인 솔루션 랩」인턴십 지원사업을 진행합니다. 다음과 같이 모집하오니 본 사업에 관심있는 기업의 많은 참여바랍니다. o 인턴 2개월 간 근무가 가능한 사업자등록증 상 경기도 소재 상시근로자 3인 이상(대표 제외) 기업 o 인턴 4대 보험 가입 ... 탄력적 운영 가능) o 지원금(인당 250만원/월) 외 급여 일부, 4대 보험료 기업 부담분 등 부담 가능 기업 ※ 인턴 월 급여 최소 250만원(세전) 이상 지급 필수 o 보조금법, 노동관계 법령 준수, 4대보험 및 국세, 지방세 등 완납 필수

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서울시50플러스재단은 경험과 경력을 보유한 중장년의 일자리 창출 및 고용 기회 확대를 위해「중장년 경력 인재

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외국인 유학생에게는 전공분야와 관련한 한국 창업기업 체험의 기회를 제공하고, 지역의 창업기업에게는 우수한 외국인유학생 인력을 활용하여

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외국인 유학생에게는 전공분야와 관련한 한국 창업기업 체험의 기회를 제공하고, 지역의 창업기업에게는 우수한 외국인유학생 인력을 활용하여

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『허브해결사』는 청년의 혁신적인 아이디어를 통해 스타트업의 문제를 해결하고, 실무형 청년 인재 인턴십 연계로 일자리

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숭실대학교 캠퍼스타운사업단은 창업기업에 양질의 인력을 지원하고 숭실대학교 학생들에게 창업에 대한 실무 경험을 제공하고자 하니 창업기업의

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