보건복지부
지원금 지원(최대 550만원) 지원- 인턴지원금 : 입사일로부터 3개월간 1인당 120만원 (월 급여의 50%, 최대 40만원 한도 내) 지원- 채용지원금 : 인턴 종료 후 6개월 이상 계속고용계약 체결 시 3개월간 1인당 150만원 (월 급여의 50%, 최대 50만원 한도 내) 지원- 장기취업유지
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보건복지부
지원금 지원(최대 550만원) 지원- 인턴지원금 : 입사일로부터 3개월간 1인당 120만원 (월 급여의 50%, 최대 40만원 한도 내) 지원- 채용지원금 : 인턴 종료 후 6개월 이상 계속고용계약 체결 시 3개월간 1인당 150만원 (월 급여의 50%, 최대 50만원 한도 내) 지원- 장기취업유지
중소벤처기업부
지원지역: 전국 사업대상연령: 만 20세 미만,만 20세 이상 ~ 만 39세 이하,만 40세 이상
중소벤처기업부
서울시50플러스재단은 경험과 전문성이 있는 중장년의 경력전환과 지속가능한 일 연계를 지원하기 위해「4050 파트타임 인턴십」 사업을
서울특별시
5인 이상, 중소ㆍ중견기업, 4대보험 가입 사업장- 60세 이상 시니어 인력 채용기업(근로계약 및 4대보험 가입 필수)☞ 인건비 지원형(인턴 1인당 최대 550만원), 경상비 지원형(인턴 1인당 최대 400만원) 지원- (인건비 지원형) 인턴십 지원 기간 중 해당 참여자에게 지급한 인건비(세전
중소벤처기업부
(재)전북특별자치도 콘텐츠융합진흥원 전북콘텐츠기업지원센터에서「2024 콘텐츠 맞춤형 인턴십 지원사업」을 붙임과 같이 공고하오니 많은 관심과
보건복지부
만 60세 이상 채용하는 기업을 대상으로 1인 최대 550만원 인건비를 지원하는 보건복지부 [2026년 현장실습훈련(시니어
중소벤처기업부
(재)전북특별자치도 콘텐츠융합진흥원 전북글로벌게임센터에서「2025 게임인재 맞춤형 인턴십지원사업」을 붙임과 같이 공고하오니 많은 관심과 참여
중소벤처기업부
서울시50플러스재단은 경험과 전문성이 있는 중장년의 경력전환과 지속가능한 일 연계를 지원하기 위해「4050인턴십(풀타임)」 사업을 추진
중소벤처기업부
서울시50플러스재단은 경험과 전문성이 있는 중장년의 경력전환과 지속가능한 일 연계를 지원하기 위해「4050 풀타임 인턴십」 사업을
중소벤처기업부
서울시50플러스재단은 경험과 전문성이 있는 중장년의 민간시장으로의 경력전환과 지속 가능한 일 연계를 지원하기 위해 『중장년인턴십(기업연계형
중소벤처기업부
숭실대학교 창업지원단 및 캠퍼스타운사업단에서는 스타트업 인턴십을 통해 창업기업에 양질의 인력을 지원하고자 하니 많은 관심과 참여
중소벤처기업부
과학기술정보통신부가 주최하고 정보통신기획평가원/한국정보산업연합회가 주관하는 「ICT 학점연계 프로젝트 인턴십」 사업의 2026년 하반기 국내과정 참여 기업을
중소벤처기업부
안녕하세요, 한국공학대학교 창업지원단입니다. 우리 대학에서는 초기창업기업에게 부족한 인력자원을 지원하기 위한 인턴십 프로그램 '2022년 초기창업패키지 스타트업
중소벤처기업부
[결원 발생에 따른 추가모집(2차)] 동남아 진출을 희망하는 스타트업의 글로벌 시장 탐색기회 제공 및 네트워킹
중소벤처기업부
영커리언스 운영 사무국에서는 서울시와 표준현장실습학기제를 연계하여 청년층에게 재학 단계부터 일경험 제공 및 직무역량 향상을 도모하고
중소벤처기업부
인덕대학교 창업지원단에서는 스타트업에 우수한 인재를 매칭하여, 취·창업에 대한 실무 경험 함양을 위하여 스타트업 현장체험
중소벤처기업부
많은 관심과 참여 부탁드립니다. 자세한 사항은 첨부된 공고문 및 안내문을 확인부탁드립니다. ❍ 기업 - 전북특별자치도 소재 게임 기업(지사 지원 불가) ❍ 인턴 - [전북특별자치도 청년 기본 조례 제2조제1호] 근거 18세 이상 ~ 39세 이하의 전북특별자치도 거주 청년인재로 한함 ※ 전북특별자치도 거주청년 및 거주예정자로 채용
중소벤처기업부
서울시50플러스재단은 경험과 전문성이 있는 중장년의 경력전환과 지속가능한 일 연계를 지원하기 위해「4050인턴십(파트타임)」사업을 추진
중소벤처기업부
서울시50플러스재단은 경험과 전문성이 있는 중장년의 경력전환과 지속가능한 일 연계를 지원하기 위해「4050인턴십(파트타임)」사업을 추진
중소벤처기업부
영커리언스 운영 사무국에서는 서울시와 표준현장실습학기제를 연계하여 청년층에게 재학 단계부터 일경험 제공 및 직무역량 향상을 도모하고